Webometrics 2015
11:11 24.02.2015

Место ВГУЭС в международном рейтинге высших учебных заведений Webometrics, июль 2014-январь 2015 гг.: 

 

Показатель рейтинга Webometrics

Вес

Июль 2014

Январь 2015

1

Видимость (ссылки на сайт)

1/2

32

2

2

Представленность (число страниц сайта)

1/6

132

108

3

Открытость (число научных и учебных материалов вуза по GoogleScholar)

1/6

50

32

4

Научное превосходство (статьи в WOS и Scopus)

1/6

656

1291

 

Итоговое место в рейтинге

1

46

20

Показатели оценки международного рейтинга высших учебных заведений Webometrics

1. Видимость (Импакт-фактор сайта). ½ рейтинга Webometrics.

Характеризует число ссылок на нас из других сайтов. Считается по информации с сайтов Majestic SEO и ahrefs.

Рейтинг по видимости считается как 

Где X  - число ссылок, а Y  - число доменов, откуда идут ссылки. Нормируется на максимальное.

В ноябре 2014 года сайт ВГУЭС - http://abc.vvsu.ru/, который является устаревшим и фактически не поддерживается нами, на котором хранятся старые учебно-методические материалы, был взломан: на нём была размещена реклама и ссылки на эту рекламу размещены на 11 тыс. доменов. Что позволило нам стать вторыми после МГУ среди российских вузов по показателю Видимость, в июле 2014 ВГУЭС занимал 32 место.

Взлом был обнаружен сразу, реклама удалена, но ссылки на сайт ВГУЭС не торопятся удалять (что не зависит от нас). Поэтому ВГУЭС был учтен в январе 2015 года в рейтинге Webometrics как второй вуз по числу ссылок.

Очевидно, что постепенно ссылки на нас с этих доменов будут удалены и мы опустимся вниз.

Когда кто-то ссылается на ВГУЭС, то часто имеется в виду не только вуз и его главный сайт, но и конкретный материал.  Конкретный материал имеет конкретную URL ссылку. Такая ссылка желательно должна оставаться статической и не меняться. Проблема состоит в том, что сайт ВГУЭС имеет весьма изменчивую структуру в связи с изменчивостью организационной структуры вуза.

Коммерческие компании показывают на сайте только представление о своем продукте или услуге. Никто не показывает все подробности. Вуз абсолютно другое образование. Вуз вынужден открывать все внутренности, в том числе организационную структуру, процессы по оргструктуре и прочее, так как это является и требованием учредителя, и общественности.

Поэтому при такой частой смене организационной структуры держать сайт вуза на чем-то кроме разработанной Центром информационно-технического обеспечения системе управления контентом просто невозможно. Очень большая часть изменений отрабатывается автоматически. Очевидно, что серьёзные изменения в структуре сайта (изменения URL, которые связаны с страницами подразделений) приводят к потерям на нас ссылок и снижению уровня доверия к сайту.

Институт информационных технологий, в частности Центр информационно-технического обеспечения, со своей стороны предпринимает следующие шаги:

  • То, что можно выделить в формат деятельности и не привязывать к подразделениям, выносится в отдельные сайты на поддомены. Примером могут служить сайты Электронный кампус, Наука, Абитуриент
  • При изменении организационной структуры ВГУЭС и соответствующих сайтов старается хотя бы сохранять уже существующие домены

    Чтобы уменьшить негативные последствия, можно не обязывать все подразделения ВГУЭС заявлять о себе миру, делая собственный сайт, но формировать документы там, где они доступны сотрудникам. Например, зачем отделу Труда и заработной платы (ОТЗП) или отделу Экономики и планирования свой сайт? Все документы, которые они формируют должны храниться в сервисе Публикации документов

    Как повысить показатель «Видимость» честным способом?

    • Публиковать много хорошего интересного контента.  
    • Контент могут формировать не только сотрудники и преподаватели, но и студенты, аспиранты. 
    • Нужно добиваться, чтобы как можно больше страниц сайта входило в первичный индекс Google.
    • Нужно писать хорошие тексты, которые интересы для перепоста.
    • Размещать ссылки на ВГУЭС на других сайтах. Нужно активно работать в социальных сетях.

    2. Представленность. 1/6 Рейтинга Webometrics

    В этом показателе учитывается число страниц, проиндексированных Google.  То есть здесь нужен масштаб, как можно большее число станиц и файлов. При этом не учитывается содержание страниц, а только их индексация. Надо понимать, что не все страницы Google будет индексировать. Если там будет пустая информация, то Google пропустит их. Поэтому размещать на сайте нужно информативный материал.

    В январе 2015 года ВГУЭС по этому показателю в рейтинге Webometrics среди вузов России на 108 месте, в июле 2014 ВГУЭС был на 132 месте.  Это значит, что по сравнению с другими вузами у нас сайт не очень большой. Анализ показал, что у нас публикуется небольшое число новостей. У многих вузов новостей в 2-3 раза больше.

    Что делаем для повышения показателя «Представленность»:

    Автоматически формируем множество страниц, контент которых извлекается из баз данных:

    1. Сотрудников
    2. Подразделения
    3. Научные публикации сотрудников
    4. Учебно-методические материалы
    5. Портфолио сотрудника с разбитием на несколько тематических страниц
    6. Образовательные программы
    7. Учебные планы
    8. Научные проекты
    9. Список аспирантов кафедры

      Что нужно делать для повышения показателя «Представленность»:

      1. Выводить еще информацию из базы данных. Например, следующие претенденты – курсовые и дипломные проекты, темы ВКР и их описание  
      2. Открыть портфолио студентов 
      3. Всем сотрудникам заполнить свой портфолио
      4. Всем подразделениям формировать контент, который способен к индексации в Google.
      5. Привлекать к формированию контента студентов и аспирантов
      6. Пресс-центру писать больше новостей и больше контента по деятельности вуза
      7. Не ломать ссылки

      3. Открытость. 1/6 Рейтинга Webometrics

      Показатель считается по числу проиндексированных в Google Scholar файлов, которые имеют отношения к науке и образованию и опубликованы на разных научно-образовательных сайтах учеными ВГУЭС. Сейчас оцениваются данные публикаций за 2010-2014 год. У ВГУЭС сейчас 32 место, в июле 2014 было 50. 

      Что делаем для повышения показателя «Открытость»

      1. Мы выводим все научные и учебно-методические публикации, чтобы они обязательно были проиндексированы в GoogleScholar. Выводим публикации с файлами.
      2. Мы учим всех размещать информацию в формате pdf, сделанном из Word, а не отсканированном.

      Что нужно сделать для повышения показателя «Открытость»:

      1. Всем научно-педагогическим работникам (НПР) быть зарегистрированными в GoogleScholar
      2. Больше публиковаться
      3. Размещать свои научные труды в Хранилище (в настоящее время это делается через Портфолио сотрудника)
      4. Размещать в научных трудах файлы с полным текстом статей, сделанные в формате pdf из Word (текстового редактора) или непосредственно Word формата.
      5. Следить, чтобы все публикации были в открытом доступе в полном тексте в формате, который может быть проиндексирован (pdf, сделанный из текстового редактора, doc) и чтобы была понятна аффилированность с ВГУЭС

       4. Научное превосходство 1/6 Webometrics

        В показателе учитываются публикации научных статей в журналах WoS и Scopus. Никакого отношения к сайту не имеет.  В январе 2015 проверяются данные за 2008-2012 год. Поэтому у ДВФУ, например, такой же низкий результат, как и у ВГУЭС. Так как все статьи в учитываемом периоде в рейтинге Webometrics привязаны к ДВГУ и ДВГТУ, а не к ДВФУ. Как только будет обновлены данные, то есть в следующем рейтинге, и расчет показателя будет производится по 2013 или даже 2014 году, ДВФУ сразу улучшит этот показатель.  

        Что делать?

                        Публиковаться в хороших журналах

        array(13) { ["Data"]=> array(9) { ["text"]=> string(0) "" ["plain"]=> string(0) "" ["money"]=> NULL ["date"]=> string(10) "2015-02-24" ["value"]=> NULL ["valueName"]=> string(16) "webometrics_2015" ["imgURL"]=> string(42) "http://st0.vvsu.ru/photos/webometrics_2015" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" ["dateString"]=> string(10) "24 Февраля" } ["ShortDescr"]=> array(8) { ["text"]=> string(99) "Какие меры помогут сохранить или улучшить позиции университета в международном рейтинге Webometrics" ["plain"]=> string(99) "Какие меры помогут сохранить или улучшить позиции университета в международном рейтинге Webometrics" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> NULL ["valueName"]=> string(16) "webometrics_2015" ["imgURL"]=> string(42) "http://st1.vvsu.ru/photos/webometrics_2015" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } ["FullDescr"]=> array(8) { ["text"]=> string(10623) "

        Место ВГУЭС в международном рейтинге высших учебных заведений Webometrics, июль 2014-январь 2015 гг.: 

         

        Показатель рейтинга Webometrics

        Вес

        Июль 2014

        Январь 2015

        1

        Видимость (ссылки на сайт)

        1/2

        32

        2

        2

        Представленность (число страниц сайта)

        1/6

        132

        108

        3

        Открытость (число научных и учебных материалов вуза по GoogleScholar)

        1/6

        50

        32

        4

        Научное превосходство (статьи в WOS и Scopus)

        1/6

        656

        1291

         

        Итоговое место в рейтинге

        1

        46

        20

        Показатели оценки международного рейтинга высших учебных заведений Webometrics

        1. Видимость (Импакт-фактор сайта). ½ рейтинга Webometrics.

        Характеризует число ссылок на нас из других сайтов. Считается по информации с сайтов Majestic SEO и ahrefs.

        Рейтинг по видимости считается как 

        Где X  - число ссылок, а Y  - число доменов, откуда идут ссылки. Нормируется на максимальное.

        В ноябре 2014 года сайт ВГУЭС - http://abc.vvsu.ru/, который является устаревшим и фактически не поддерживается нами, на котором хранятся старые учебно-методические материалы, был взломан: на нём была размещена реклама и ссылки на эту рекламу размещены на 11 тыс. доменов. Что позволило нам стать вторыми после МГУ среди российских вузов по показателю Видимость, в июле 2014 ВГУЭС занимал 32 место.

        Взлом был обнаружен сразу, реклама удалена, но ссылки на сайт ВГУЭС не торопятся удалять (что не зависит от нас). Поэтому ВГУЭС был учтен в январе 2015 года в рейтинге Webometrics как второй вуз по числу ссылок.

        Очевидно, что постепенно ссылки на нас с этих доменов будут удалены и мы опустимся вниз.

        Когда кто-то ссылается на ВГУЭС, то часто имеется в виду не только вуз и его главный сайт, но и конкретный материал.  Конкретный материал имеет конкретную URL ссылку. Такая ссылка желательно должна оставаться статической и не меняться. Проблема состоит в том, что сайт ВГУЭС имеет весьма изменчивую структуру в связи с изменчивостью организационной структуры вуза.

        Коммерческие компании показывают на сайте только представление о своем продукте или услуге. Никто не показывает все подробности. Вуз абсолютно другое образование. Вуз вынужден открывать все внутренности, в том числе организационную структуру, процессы по оргструктуре и прочее, так как это является и требованием учредителя, и общественности.

        Поэтому при такой частой смене организационной структуры держать сайт вуза на чем-то кроме разработанной Центром информационно-технического обеспечения системе управления контентом просто невозможно. Очень большая часть изменений отрабатывается автоматически. Очевидно, что серьёзные изменения в структуре сайта (изменения URL, которые связаны с страницами подразделений) приводят к потерям на нас ссылок и снижению уровня доверия к сайту.

        Институт информационных технологий, в частности Центр информационно-технического обеспечения, со своей стороны предпринимает следующие шаги:

        • То, что можно выделить в формат деятельности и не привязывать к подразделениям, выносится в отдельные сайты на поддомены. Примером могут служить сайты Электронный кампус, Наука, Абитуриент
        • При изменении организационной структуры ВГУЭС и соответствующих сайтов старается хотя бы сохранять уже существующие домены

          Чтобы уменьшить негативные последствия, можно не обязывать все подразделения ВГУЭС заявлять о себе миру, делая собственный сайт, но формировать документы там, где они доступны сотрудникам. Например, зачем отделу Труда и заработной платы (ОТЗП) или отделу Экономики и планирования свой сайт? Все документы, которые они формируют должны храниться в сервисе Публикации документов

          Как повысить показатель «Видимость» честным способом?

          • Публиковать много хорошего интересного контента.  
          • Контент могут формировать не только сотрудники и преподаватели, но и студенты, аспиранты. 
          • Нужно добиваться, чтобы как можно больше страниц сайта входило в первичный индекс Google.
          • Нужно писать хорошие тексты, которые интересы для перепоста.
          • Размещать ссылки на ВГУЭС на других сайтах. Нужно активно работать в социальных сетях.

          2. Представленность. 1/6 Рейтинга Webometrics

          В этом показателе учитывается число страниц, проиндексированных Google.  То есть здесь нужен масштаб, как можно большее число станиц и файлов. При этом не учитывается содержание страниц, а только их индексация. Надо понимать, что не все страницы Google будет индексировать. Если там будет пустая информация, то Google пропустит их. Поэтому размещать на сайте нужно информативный материал.

          В январе 2015 года ВГУЭС по этому показателю в рейтинге Webometrics среди вузов России на 108 месте, в июле 2014 ВГУЭС был на 132 месте.  Это значит, что по сравнению с другими вузами у нас сайт не очень большой. Анализ показал, что у нас публикуется небольшое число новостей. У многих вузов новостей в 2-3 раза больше.

          Что делаем для повышения показателя «Представленность»:

          Автоматически формируем множество страниц, контент которых извлекается из баз данных:

          1. Сотрудников
          2. Подразделения
          3. Научные публикации сотрудников
          4. Учебно-методические материалы
          5. Портфолио сотрудника с разбитием на несколько тематических страниц
          6. Образовательные программы
          7. Учебные планы
          8. Научные проекты
          9. Список аспирантов кафедры

            Что нужно делать для повышения показателя «Представленность»:

            1. Выводить еще информацию из базы данных. Например, следующие претенденты – курсовые и дипломные проекты, темы ВКР и их описание  
            2. Открыть портфолио студентов 
            3. Всем сотрудникам заполнить свой портфолио
            4. Всем подразделениям формировать контент, который способен к индексации в Google.
            5. Привлекать к формированию контента студентов и аспирантов
            6. Пресс-центру писать больше новостей и больше контента по деятельности вуза
            7. Не ломать ссылки

            3. Открытость. 1/6 Рейтинга Webometrics

            Показатель считается по числу проиндексированных в Google Scholar файлов, которые имеют отношения к науке и образованию и опубликованы на разных научно-образовательных сайтах учеными ВГУЭС. Сейчас оцениваются данные публикаций за 2010-2014 год. У ВГУЭС сейчас 32 место, в июле 2014 было 50. 

            Что делаем для повышения показателя «Открытость»

            1. Мы выводим все научные и учебно-методические публикации, чтобы они обязательно были проиндексированы в GoogleScholar. Выводим публикации с файлами.
            2. Мы учим всех размещать информацию в формате pdf, сделанном из Word, а не отсканированном.

            Что нужно сделать для повышения показателя «Открытость»:

            1. Всем научно-педагогическим работникам (НПР) быть зарегистрированными в GoogleScholar
            2. Больше публиковаться
            3. Размещать свои научные труды в Хранилище (в настоящее время это делается через Портфолио сотрудника)
            4. Размещать в научных трудах файлы с полным текстом статей, сделанные в формате pdf из Word (текстового редактора) или непосредственно Word формата.
            5. Следить, чтобы все публикации были в открытом доступе в полном тексте в формате, который может быть проиндексирован (pdf, сделанный из текстового редактора, doc) и чтобы была понятна аффилированность с ВГУЭС

             4. Научное превосходство 1/6 Webometrics

              В показателе учитываются публикации научных статей в журналах WoS и Scopus. Никакого отношения к сайту не имеет.  В январе 2015 проверяются данные за 2008-2012 год. Поэтому у ДВФУ, например, такой же низкий результат, как и у ВГУЭС. Так как все статьи в учитываемом периоде в рейтинге Webometrics привязаны к ДВГУ и ДВГТУ, а не к ДВФУ. Как только будет обновлены данные, то есть в следующем рейтинге, и расчет показателя будет производится по 2013 или даже 2014 году, ДВФУ сразу улучшит этот показатель.  

              Что делать?

                              Публиковаться в хороших журналах

              " ["plain"]=> string(10623) "

              Место ВГУЭС в международном рейтинге высших учебных заведений Webometrics, июль 2014-январь 2015 гг.: 

               

              Показатель рейтинга Webometrics

              Вес

              Июль 2014

              Январь 2015

              1

              Видимость (ссылки на сайт)

              1/2

              32

              2

              2

              Представленность (число страниц сайта)

              1/6

              132

              108

              3

              Открытость (число научных и учебных материалов вуза по GoogleScholar)

              1/6

              50

              32

              4

              Научное превосходство (статьи в WOS и Scopus)

              1/6

              656

              1291

               

              Итоговое место в рейтинге

              1

              46

              20

              Показатели оценки международного рейтинга высших учебных заведений Webometrics

              1. Видимость (Импакт-фактор сайта). ½ рейтинга Webometrics.

              Характеризует число ссылок на нас из других сайтов. Считается по информации с сайтов Majestic SEO и ahrefs.

              Рейтинг по видимости считается как 

              Где X  - число ссылок, а Y  - число доменов, откуда идут ссылки. Нормируется на максимальное.

              В ноябре 2014 года сайт ВГУЭС - http://abc.vvsu.ru/, который является устаревшим и фактически не поддерживается нами, на котором хранятся старые учебно-методические материалы, был взломан: на нём была размещена реклама и ссылки на эту рекламу размещены на 11 тыс. доменов. Что позволило нам стать вторыми после МГУ среди российских вузов по показателю Видимость, в июле 2014 ВГУЭС занимал 32 место.

              Взлом был обнаружен сразу, реклама удалена, но ссылки на сайт ВГУЭС не торопятся удалять (что не зависит от нас). Поэтому ВГУЭС был учтен в январе 2015 года в рейтинге Webometrics как второй вуз по числу ссылок.

              Очевидно, что постепенно ссылки на нас с этих доменов будут удалены и мы опустимся вниз.

              Когда кто-то ссылается на ВГУЭС, то часто имеется в виду не только вуз и его главный сайт, но и конкретный материал.  Конкретный материал имеет конкретную URL ссылку. Такая ссылка желательно должна оставаться статической и не меняться. Проблема состоит в том, что сайт ВГУЭС имеет весьма изменчивую структуру в связи с изменчивостью организационной структуры вуза.

              Коммерческие компании показывают на сайте только представление о своем продукте или услуге. Никто не показывает все подробности. Вуз абсолютно другое образование. Вуз вынужден открывать все внутренности, в том числе организационную структуру, процессы по оргструктуре и прочее, так как это является и требованием учредителя, и общественности.

              Поэтому при такой частой смене организационной структуры держать сайт вуза на чем-то кроме разработанной Центром информационно-технического обеспечения системе управления контентом просто невозможно. Очень большая часть изменений отрабатывается автоматически. Очевидно, что серьёзные изменения в структуре сайта (изменения URL, которые связаны с страницами подразделений) приводят к потерям на нас ссылок и снижению уровня доверия к сайту.

              Институт информационных технологий, в частности Центр информационно-технического обеспечения, со своей стороны предпринимает следующие шаги:

              • То, что можно выделить в формат деятельности и не привязывать к подразделениям, выносится в отдельные сайты на поддомены. Примером могут служить сайты Электронный кампус, Наука, Абитуриент
              • При изменении организационной структуры ВГУЭС и соответствующих сайтов старается хотя бы сохранять уже существующие домены

                Чтобы уменьшить негативные последствия, можно не обязывать все подразделения ВГУЭС заявлять о себе миру, делая собственный сайт, но формировать документы там, где они доступны сотрудникам. Например, зачем отделу Труда и заработной платы (ОТЗП) или отделу Экономики и планирования свой сайт? Все документы, которые они формируют должны храниться в сервисе Публикации документов

                Как повысить показатель «Видимость» честным способом?

                • Публиковать много хорошего интересного контента.  
                • Контент могут формировать не только сотрудники и преподаватели, но и студенты, аспиранты. 
                • Нужно добиваться, чтобы как можно больше страниц сайта входило в первичный индекс Google.
                • Нужно писать хорошие тексты, которые интересы для перепоста.
                • Размещать ссылки на ВГУЭС на других сайтах. Нужно активно работать в социальных сетях.

                2. Представленность. 1/6 Рейтинга Webometrics

                В этом показателе учитывается число страниц, проиндексированных Google.  То есть здесь нужен масштаб, как можно большее число станиц и файлов. При этом не учитывается содержание страниц, а только их индексация. Надо понимать, что не все страницы Google будет индексировать. Если там будет пустая информация, то Google пропустит их. Поэтому размещать на сайте нужно информативный материал.

                В январе 2015 года ВГУЭС по этому показателю в рейтинге Webometrics среди вузов России на 108 месте, в июле 2014 ВГУЭС был на 132 месте.  Это значит, что по сравнению с другими вузами у нас сайт не очень большой. Анализ показал, что у нас публикуется небольшое число новостей. У многих вузов новостей в 2-3 раза больше.

                Что делаем для повышения показателя «Представленность»:

                Автоматически формируем множество страниц, контент которых извлекается из баз данных:

                1. Сотрудников
                2. Подразделения
                3. Научные публикации сотрудников
                4. Учебно-методические материалы
                5. Портфолио сотрудника с разбитием на несколько тематических страниц
                6. Образовательные программы
                7. Учебные планы
                8. Научные проекты
                9. Список аспирантов кафедры

                  Что нужно делать для повышения показателя «Представленность»:

                  1. Выводить еще информацию из базы данных. Например, следующие претенденты – курсовые и дипломные проекты, темы ВКР и их описание  
                  2. Открыть портфолио студентов 
                  3. Всем сотрудникам заполнить свой портфолио
                  4. Всем подразделениям формировать контент, который способен к индексации в Google.
                  5. Привлекать к формированию контента студентов и аспирантов
                  6. Пресс-центру писать больше новостей и больше контента по деятельности вуза
                  7. Не ломать ссылки

                  3. Открытость. 1/6 Рейтинга Webometrics

                  Показатель считается по числу проиндексированных в Google Scholar файлов, которые имеют отношения к науке и образованию и опубликованы на разных научно-образовательных сайтах учеными ВГУЭС. Сейчас оцениваются данные публикаций за 2010-2014 год. У ВГУЭС сейчас 32 место, в июле 2014 было 50. 

                  Что делаем для повышения показателя «Открытость»

                  1. Мы выводим все научные и учебно-методические публикации, чтобы они обязательно были проиндексированы в GoogleScholar. Выводим публикации с файлами.
                  2. Мы учим всех размещать информацию в формате pdf, сделанном из Word, а не отсканированном.

                  Что нужно сделать для повышения показателя «Открытость»:

                  1. Всем научно-педагогическим работникам (НПР) быть зарегистрированными в GoogleScholar
                  2. Больше публиковаться
                  3. Размещать свои научные труды в Хранилище (в настоящее время это делается через Портфолио сотрудника)
                  4. Размещать в научных трудах файлы с полным текстом статей, сделанные в формате pdf из Word (текстового редактора) или непосредственно Word формата.
                  5. Следить, чтобы все публикации были в открытом доступе в полном тексте в формате, который может быть проиндексирован (pdf, сделанный из текстового редактора, doc) и чтобы была понятна аффилированность с ВГУЭС

                   4. Научное превосходство 1/6 Webometrics

                    В показателе учитываются публикации научных статей в журналах WoS и Scopus. Никакого отношения к сайту не имеет.  В январе 2015 проверяются данные за 2008-2012 год. Поэтому у ДВФУ, например, такой же низкий результат, как и у ВГУЭС. Так как все статьи в учитываемом периоде в рейтинге Webometrics привязаны к ДВГУ и ДВГТУ, а не к ДВФУ. Как только будет обновлены данные, то есть в следующем рейтинге, и расчет показателя будет производится по 2013 или даже 2014 году, ДВФУ сразу улучшит этот показатель.  

                    Что делать?

                                    Публиковаться в хороших журналах

                    " ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> NULL ["valueName"]=> string(16) "webometrics_2015" ["imgURL"]=> string(42) "http://st2.vvsu.ru/photos/webometrics_2015" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } ["Name"]=> array(8) { ["text"]=> string(16) "Webometrics 2015" ["plain"]=> string(16) "Webometrics 2015" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> NULL ["valueName"]=> string(16) "webometrics_2015" ["imgURL"]=> string(42) "http://st0.vvsu.ru/photos/webometrics_2015" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } ["Time"]=> array(8) { ["text"]=> string(5) "11:11" ["plain"]=> string(5) "11:11" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> NULL ["valueName"]=> string(16) "webometrics_2015" ["imgURL"]=> string(42) "http://st1.vvsu.ru/photos/webometrics_2015" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } ["Source"]=> array(8) { ["text"]=> string(16) "Webometrics 2015" ["plain"]=> string(16) "Webometrics 2015" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> NULL ["valueName"]=> string(16) "webometrics_2015" ["imgURL"]=> string(42) "http://st2.vvsu.ru/photos/webometrics_2015" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } ["Type"]=> array(8) { ["text"]=> string(5) "stati" ["plain"]=> string(6) "Статьи" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(412279) ["valueName"]=> string(7) "Статьи " ["imgURL"]=> string(0) "" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } ["EmplPerson"]=> array(2) { [0]=> bool(true) ["valueHTML"]=> string(225) " Шахгельдян К.И. " } ["Site"]=> array(1) { [0]=> array(8) { ["text"]=> string(14) "e_campusvvsuru" ["plain"]=> string(16) "e-campus.vvsu.ru" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(10096124) ["valueName"]=> string(17) "e-campus.vvsu.ru " ["imgURL"]=> string(43) "http://st0.vvsu.ru/photos/e-campus.vvsu.ru " ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } } ["MainPict"]=> array(1) { [0]=> array(8) { ["text"]=> string(0) "" ["plain"]=> string(0) "" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(10796830) ["valueName"]=> string(36) "0FDC13F7_EB01_43F1_9317_D82AAD5298B4" ["imgURL"]=> string(62) "http://st1.vvsu.ru/photos/0FDC13F7_EB01_43F1_9317_D82AAD5298B4" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } } ["Position"]=> array(2) { [0]=> array(8) { ["text"]=> string(25) "russkaya_versiya_sayta_ek" ["plain"]=> string(23) "Русская версия сайта ЭК" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(602184) ["valueName"]=> string(24) "Русская версия сайта ЭК " ["imgURL"]=> string(50) "http://st2.vvsu.ru/photos/Русская версия сайта ЭК " ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } [1]=> array(8) { ["text"]=> string(9) "sayt_vuza" ["plain"]=> string(9) "Сайт вуза" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(568304) ["valueName"]=> string(10) "Сайт вуза " ["imgURL"]=> string(0) "" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } } ["KeyWords"]=> array(4) { [0]=> array(8) { ["text"]=> string(31) "the_ranking_web_of_universities" ["plain"]=> string(31) "The Ranking Web of Universities" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(707115) ["valueName"]=> string(32) "The Ranking Web of Universities " ["imgURL"]=> string(58) "http://st0.vvsu.ru/photos/The Ranking Web of Universities " ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } [1]=> array(8) { ["text"]=> string(11) "webometrics" ["plain"]=> string(11) "Webometrics" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(568778) ["valueName"]=> string(12) "Webometrics " ["imgURL"]=> string(38) "http://st1.vvsu.ru/photos/Webometrics " ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } [2]=> array(8) { ["text"]=> string(11) "vebometriks" ["plain"]=> string(11) "Вебометрикс" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(568779) ["valueName"]=> string(12) "Вебометрикс " ["imgURL"]=> string(38) "http://st2.vvsu.ru/photos/Вебометрикс " ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } [3]=> array(8) { ["text"]=> string(28) "mezhdunarodnyy_reyting_vuzov" ["plain"]=> string(27) "международный рейтинг вузов" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(568777) ["valueName"]=> string(28) "международный рейтинг вузов " ["imgURL"]=> string(54) "http://st0.vvsu.ru/photos/международный рейтинг вузов " ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } } ["Pictures"]=> array(1) { [0]=> array(8) { ["text"]=> string(0) "" ["plain"]=> string(0) "" ["money"]=> NULL ["date"]=> NULL ["value"]=> float(10796832) ["valueName"]=> string(36) "E810CCD6_DC1F_4CE7_BCC6_E8312409C9E8" ["imgURL"]=> string(62) "http://st1.vvsu.ru/photos/E810CCD6_DC1F_4CE7_BCC6_E8312409C9E8" ["Unic"]=> string(36) "71D3CD9D-D465-4D70-89BD-833895CDACD6" } } } Array